十方镇加大招工宣传力度，创新机制，推行引工留工、村企共建、一企一策等有力举措，力争实现企业“厂门口招工”和百姓“家门口就业”。

十方镇提出“可以十方，何必远方”的宣传口号，在集镇的车站、市场、农行等人流量较大的5处宣传栏刊登公益宣传广告和园区招聘信息，引导更多外出务工人员、农村富余劳动力就地就近就业。 

十方镇人社所所长练志勤说：“我们主要采取引工留工、村企结对等方式引导剩余劳动力到园区就近就业。按目前运行的效果看，每个企业招工都很满，基本上可以满足他们的用工需求。”

东益钢结构有限公司今年需招聘技术人员及普工约40人。因今年开春镇里招聘宣传力度加大，很快完成了招聘任务。

东益钢结构有限公司人事负责人钟美英说：“去年大概有员工160名左右，因年底有一定人员的流失，春节过后，我们加大了招聘力度，招聘了40多名工作人员，现有员工大概200名左右。”

东益钢结构有限公司员工聂耀汉说：“在家门口上班，工资待遇比外面好一点，一般一个月五六千元，在家里还算可以，家里上班比外面上班也方便，可以照顾小孩、家庭。”

“村企共建，送工入企”。福建茂增木业有限公司是一家专业生产纯松木建筑模板的企业，位于十方镇鲜南村。2020年11月，茂增木业与鲜南村建立村企结对关系，通过“村企共建”等活动载体，助力共赢发展。今年以来，鲜南村为茂增木业推荐了多名村民进企务工，大大提高了企业的招聘效率。

福建茂增木业有限公司党支部书记吴雨青说：“今年，我们整体缺工大概占员工比例的10%。通过这次推介会，目前我们员工基本上已经招满了，而且大部分都是十方本地人。”

福建茂增木业有限公司员工林卫贤说：“家在十方何必远方，所以我就找了比较近的工作。今年年初八来厂里上班后，发现这里的工作环境和工资都不错。我住在家里，所以比较好照顾家人。” 

十方镇园区现有企业22家，其中规模以上企业11家。春节过后至今，园区共完成招聘员工120余人，有力地保障了企业开足马力加快发展。

编辑：陈梅英

审核：林向荣 程荣伟

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